職場の人間関係を社員教育によって改善する便風事務所の動画ブログ

日本経済新聞（10/31）の記事より

派遣法改正 １年余　地方の人材確保に難しさも

派遣社員の雇用安定を目指し昨年９月に改正労働者派遣法が

施行されてから１年余が経過した。

施行後はすべての業務で同じ人を同じ部署に３年を超えて

派遣することは原則としてできなくなった。

今回は、３年を超える見込みのある派遣労働者に対して必要な

雇用安定措置をお話しています。